Вопросы здравоохранения в Минеральных Водах в последние годы успешно и профессионально решаются. Здесь был произведен настоящий прорыв, впервые в истории округа открыто отделение паллиативной помощи детям, затем взрослым, а ведь именно это направление считается индикатором развития здравоохранения в принципе. В текущем году произошло беспрецедентное событие – детская поликлиника переехала в новое просторное удобное четырехэтажное помещение. Открылись новые отделения, появилось направление восстановительной медицины, применен принцип бережливой поликлиники.
Все это делалось при активном участии, организации и помощи Ирины Игоревны Ершовой, заместителе главного врача по медицинскому обслуживанию населения района. Именно она являлась правой рукой руководителя-новатора Романа Лифенко, неизменным помощником во всех его начинаниях и созидательной работы на благо здравоохранения МГО.
Сегодня Ирина Ершова исполняет обязанности главного врача ГБУЗ СК «Минераловодская районная больница». Ее задача – грамотно, профессионально, на заданном высоком уровне продолжить дело Романа Лифенко в Минводах и сохранить и развить качество медицинского обслуживания, техническое состояние учреждения, профессионализм коллектива.
Ирина Ершова уверенно ведет за собой коллектив, ведь она обладает волевым и очень сильным характером. Это опытный, высококвалифицированный профессионал, при этом очень чуткая, внимательная, доброжелательная женщина, умеющая проявить при необходимости и жесткость, и поистине материнскую заботу.
В 1989 году Ирина Игоревна Ершова окончила Ставропольский государственный медицинский институт по специальности «Педиатрия», через год – по той же специальности Интернатуру.
Свой профессиональный путь начала, работая педиатром в детском отделении районной больницы, затем врачом-неонатологом в родильном доме. За четыре года получила большой опыт практической и организационной работы, что позволило ей успешно справляться с обязанностями заведующей отделением организации медицинской помощи детям и подросткам муниципального учреждения здравоохранения «Центральная районная больница».
В 2004 году Ирину Игоревну назначали заведующей городской детской поликлиникой . В течение десяти лет Ирина Игоревна руководила этим важнейшим социальным медучреждением. Это очень серьезная работа, говорит она, и большая ответственность.
В 2014 году Ирину Ершову заместителем главврача по детству и родовспоможению ГБУЗ СК «Минераловодская центральная районная больница». Проработав на этой должности год, Ирина Ершова становится заместителем главного врача по медицинскому обслуживанию населения района ГБУЗ СК «МРБ».
При ее активном участии в системе Минераловодского здравоохранения произошли большие перемены. Был произведен капитальный ремонт всех корпусов медучреждения, закуплено новое оборудование, появился качественно новый вид медицинских услуг. Впервые за всю историю Минеральных вод были открыты два отделения паллиативной помощи – взрослы на 15 коек и детям на 20 коек. Большой вклад Ирина Игоревна внесла в организацию работы по переезду детской поликлиники из тесного неудобного здания в новое четырех этажное помещение, благодаря ее усилиям внедрена и действует система «Бережливая поликлиника» Награждена почетными грамотами министерства здравоохранения СК и РФ, нагрудным знаком отличник здравоохранения. Почетной грамотой Думы Ставропольского края.
Свою главную задачу сейчас Ирина Игоревна видит в том, чтобы не только сохранить медицину Минераловодского городского округа на том высоком уровне, на который поставил ее Роман Лифенко, но и продолжить путь развития, движения вперед.
Сегодня уже организованы фельдшерско-акушерские пункты в хуторе Лысогорский, поселках Привольный и Греческий. Выделено финансирование за счет средств Резервного фонда правительства РФ в размере более шести миллионов рублей. Приобретены и установлены модульные конструкции фельдшерско-акушерских пунктов. Уже завершен монтаж, готовы помещения, которые будут укомплектованы современными медицинским оборудованием и мебелью.
Планируется развитие отделений паллиативной помощи, приобретение нового оборудования.
В ноябре 2019 года планируется завершения реконструкции и ремонт задания больницы в селе Нагуты. Это еще один несомненный прорыв в развитии здравоохранения МГО
Не меньше внимания Ирина Игоревна уделяет работе коллектива. Ее рабочий день ежедневно начинается с обхода. Она внимательно следит за работой всех отделений, беседует с пациентами, выявляет и устраняет нарушения или недостатки в работе. Требовательна, строга, но справедлива, говорят о ней сотрудники. Для самой Ирины Игоревны очень важны порядок, вежливость персонала и высокий профессионализм в работе.
Перед Ириной Игоревной стоит еще одна сложнейшая задача – не просто внедрить в медучреждение новые технологии работы, но и научить коллектив работать по-новому, согласно современным требованиями медицины.
-Сегодня пришло время работать чуть-чуть по-другому, - говорит Ирина Ершова. – И эта работа нацелена на пациента, не только на высокое качество лечения, обследования и ухода, но еще и комфорта оказания медицинской помощи. Организация медицинской работы в такой большом многопрофильном медучреждение – радиус нашего медобслуживания 60 километров – крайнее сложна. Нужно выстроить систему, которая будет работать, как часы. Каждое учреждение должно быть пациенто-ориентированным, начиная от ФАПа и заканчивая нашей больницей районной, где оказывается высокотехнологичная медицинская помощь. Безусловно, для того, чтобы выстроить работу, нужны теоретические научные знания, а самое главное - практические подходы. Чтобы это видеть и понимать, нужно знать специфику и структуру всего лечебного учреждения. Нужно любить то, чем ты занимаешься. Понимать, что от твоих умений, подготовки, навыков зависит организация работы большого медучреждения, где спасают жизни.
- Насколько сложно переформатировать сознание людей? Особенно имеющих за плечами 30-40 летний опыт работы ?
-Это наши самые ценные кадры. Это и профессионализм, участие в пациенте, милосердие, умение общаться и с больным человеком, и его родственниками. Вместе с тем у нас работают молодые кадры, которые пришли уже подготовленными в свете современных направлений медицины. И мы пытаемся совместить это современное, с тем потенциалом, который у нас есть, и создать такой уникальный микс, который будет заточен на конечный результат. Это речь о врачах, медсестрах с огромным опытом, которые могут являться наставниками для молодых специалистов. А у тех, в свою очередь огромный ресурс современных знаний, новых направлений, но вместе с тем должны присутствовать незыблемые постулаты медицины. И когда это все в комплексе – можно добиться тех результатов, которые необходимы для медучреждения, отвечающего требованиям времени.
У нас районная больница и здесь важно организовать работу так чтобы на каждом этапе была оказана своевременная квалифицированная помощь.
Свою основную задачу Ирина Игоревна видит в том, чтобы полноценно использовать весь имеющийся ресурс – как кадровый, так и материально-технический для того, чтобы здравоохранение МГО не только держалось на современном уровне, но и двигалось вперед.
Лидия ТКАЧЕВА
